На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Ростех

141 подписчик

Свежие комментарии

  • Vladimir Godunov
    Ростех и МГТУ им....
  • Владимир Самборский
    Вот бы что-то такое для борьбы с беспилотниками...Ростех выводит на...
  • Наталья Конева
    Как же наши чиновники медленно соображают!!! А еще медленнее делают! Ну прям черепахи ментальные! Это надо было делат...Учебный центр ака...

Ростех провел корпоративную сессию в рамках Всероссийской недели охраны труда

Фото: Сергей Коньков / Фотобанк Росконгресс

Госкорпорация Ростех в рамках юбилейной, X Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ-2025) провела сессию для своих организаций, посвященную выстраиванию эффективной коммуникации в культуре устойчивой безопасности. Мероприятие проходит с 15 по 18 сентября на площадке Университета «Сириус» и посвящено теме «Народосбережение — гарантия устойчивого развития».

 

В приветственном слове перед пленарной сессией ВНОТ-2025 председатель правительства РФ Михаил Мишустин и заместитель председателя правительства РФ Татьяна Голикова подчеркнули, что безопасный труд — это коллективное участие государства, работодателя и сотрудника.

Открывая корпоративную сессию, управляющий директор по инфраструктурным проектам Госкорпорации Виктор Кирьянов отметил: «Когда мы говорим о построении системы эффективных коммуникаций в области охраны труда, мы подразумеваем целый пласт изменений. Пересматривая принципы взаимодействия производственного персонала, руководителей структурных подразделений и службы охраны труда, мы влияем на нормы, традиции, правила, сложившиеся на предприятии. Как следствие, изменяется отношение ко всему, что связано с охраной труда, — начиная с формирования командного духа и системного мышления и заканчивая трансформацией системы культуры устойчивой безопасности». 

В ходе программы участники познакомились с практическими инструментами эффективной коммуникации и смогли отработать их на реальных примерах. В центре внимания оказались такие вопросы, как закрепление безопасных привычек у сотрудников («импринтинг»), особенности взаимодействия представителей разных поколений и подходы к работе с разными типами личности.

 

Практические занятия составили значительную часть программы: участники учились выявлять и устранять барьеры в общении, выстраивать диалог с учетом ценностей и мотивации собеседника, а также отрабатывать навыки точной передачи информации. Полученные знания помогут специалистам Ростеха выстраивать более понятные и результативные коммуникации на производстве, тем самым снижая риски и укрепляя культуру безопасности.

За годы проведения ВНОТ доказала свою эффективность и завоевала статус главного социально-трудового мероприятия страны, объединяя усилия представителей органов государственной власти, работодателей, профсоюзов, общественных и научных организаций с целью рассмотрения различных аспектов трудовых и социальных отношений.

 

Ссылка на первоисточник
наверх